Приложение к Решению от 31.08.2017 г № 861 Порядок
Порядок предоставления отпуска главе города Барнаула, председателю барнаульской городской думы, депутату барнаульской городской думы, осуществляющим полномочия на постоянной основе
1.Порядок предоставления отпуска главе города Барнаула, председателю Барнаульской городской Думы, депутату Барнаульской городской Думы, осуществляющим полномочия на постоянной основе, (далее - Порядок) разработан в соответствии с законом Алтайского края от 10.10.2011 N 130-ЗС "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Алтайском крае", Уставом городского округа - города Барнаула Алтайского края и регламентирует вопросы предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска главе города Барнаула (далее - глава города в соответствующем падеже), председателю Барнаульской городской Думы, депутату Барнаульской городской Думы, осуществляющим полномочия на постоянной основе (далее - председатель городской Думы, депутат в соответствующем падеже), замены ежегодного оплачиваемого отпуска или его части денежной компенсацией и его продолжительность.
2.Главе города, председателю городской Думы, депутату предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, состоящий из основного оплачиваемого отпуска и дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день.
3.Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в порядке, установленном трудовым законодательством, в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым главой города; председателем городской Думы - в отношении отпусков председателя городской Думы и депутатов.
4.Главе города, председателю городской Думы, депутату предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 45 календарных дней.
5.Главе города, председателю городской Думы, депутату предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 5 календарных дней.
6.Для предоставления ежегодного основного оплачиваемого отпуска и (или) дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день депутат подает заявление председателю городской Думы.
В случае суммирования и одновременного предоставления ежегодного основного оплачиваемого отпуска и дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день заявление подается не позднее 20 дней до даты начала отпуска, установленного графиком отпусков, заявление о предоставлении дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день или его части - не позднее 10 дней до даты его начала.
7.На основании заявления, указанного в пункте 6 Порядка, председателем городской Думы издается распоряжение о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в течение 2 рабочих дней с момента подачи данного заявления.
8.Решение главы города и решение председателя городской Думы об убытии в ежегодный основной оплачиваемый отпуск и (или) дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день принимается ими самостоятельно, о чем издается распоряжение в срок не менее чем за 20 дней до даты начала отпуска, установленного графиком отпусков.
9.Главе города, председателю городской Думы, депутату по их письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения денежного содержания в порядке, установленном трудовым законодательством.
10.Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 45 календарных дней, по распоряжению главы города, председателя городской Думы может быть заменена денежной компенсацией.
11.Финансирование ежегодного оплачиваемого отпуска главе города, а также денежная компенсация за часть ежегодного оплачиваемого отпуска осуществляется в пределах средств, предусмотренных в бюджете города на содержание администрации города Барнаула.
Финансирование ежегодного оплачиваемого отпуска председателю городской Думы, депутату, а также денежная компенсация за часть ежегодного оплачиваемого отпуска осуществляется в пределах средств, предусмотренных в бюджете города на содержание городской Думы.
12.Иные вопросы, касающиеся предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска главе города, председателю городской Думы, депутату, регулируются трудовым законодательством.