Приказ от 22.01.2013 г № 10-01/14
Об утверждении порядка формирования и ведения Государственного кадастра рабочих мест Алтайского края
В соответствии с постановлением Администрации края от 12.04.2011 N 181 "О повышении социальной ответственности работодателей Алтайского края" приказываю:
1.Утвердить прилагаемый порядок формирования и ведения Государственного кадастра рабочих мест Алтайского края (далее - "Кадастр").
2.Возложить функцию по организации формирования и ведения Кадастра в соответствии с утвержденным порядком на отдел социального партнерства и внешних связей (Е.Г.Комлева).
3.Отделу информационных систем и электронного документооборота (Е.В.Лепков) обеспечить техническую возможность для формирования и ведения Кадастра.
4.Краевым государственным казенным учреждениям центрам занятости населения обеспечить работодателей персональным учетным реквизитом и паролем, позволяющим выполнить ввод и передачу в управление Алтайского края по труду и занятости населения сведений в Кадастр, а также организовать работу по направлению в управление сведений в Кадастр работодателями:
- государственными, муниципальными учреждениями;
- включенными в реестр социально ответственных и социально ориентированных работодателей Алтайского края;
- заключившими с управлением Алтайского края по труду и занятости населения Соглашение о стратегическом партнерстве на рынке труда.
5.Признать утратившим силу приказ управления Алтайского края по труду и занятости населения от 15.09.2010 N 179 "Об утверждении порядка формирования и ведения Государственного кадастра рабочих мест Алтайского края".
6.Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник управления
И.А.БУШМИН
Приложения
2013-01-22
Приложение к Приказу от 22 января 2013 года № 10-01/14 Порядок
Порядок формирования и ведения государственного кадастра рабочих мест Алтайского края I. общие положения