Приложение к Приказу от 24.02.2012 г № 56 Блок-схема
Блок-схема предоставления государственной услуги «Аттестация педагогических Работников краевых государственных образовательных учреждений среднего профессионального образования в сфере культуры и искусства и муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей в сфере культуры и искусства»
┌─────────┐ ┌────────────────────────────┐ ┌───────────────────────────┐ │ │ │ Работодатель (руководитель │ │ Аттестующийся │ │ │<──┤ ССУЗа или ДМШ, ДХШ, ДШИ) │ │ педагогический работник │ │ │ │ оформляет представление на │ │ оформляет заявление на │ │ │ │ аттестацию с целью │ │ аттестацию с целью │ │ │ │ подтверждения соответствия │ │ установления соответствия │ │ │ │ педагогического работника │ │ уровня его квалификации │ │ │ │ занимаемой должности │ │требованиям, предъявляемым │ │ │ └────────────┬───────────────┘ │ к квалификационным │ │ │ │ │ категориям (первой или │ │ │ │ │ высшей) │ │ │ │ └─────────────┬─────────────┘ │ │ v v │ │ ┌──────────────┴────────────────┐ ┌─────────────┴─────────────┐ │ │ │ Прием и регистрация │ │ Прием и регистрация │ │ │ │ представлений работодателей │ │ заявлений педагогических │ │ │<┤ для проведения аттестации с │ │работников на аттестацию с │ │ │ │ целью подтверждения │ │ целью установления │ │ │ │ соответствия педагогического │ │ соответствия уровня │ │ │ │ работника занимаемой │ │ квалификации требованиям, │ │ │ │ должности │ │ предъявляемым к │ │ │ │ │ │квалификационным категориям│ │ │ └──────────┬────────────────────┘ │ (первой или высшей) │ │ │ │ └─────────┬────────────┬────┘ │ │ └───────┬────────────────────────┘ │ │ │ v v │ │ ┌──────────────────┴───────────┐ ┌──────────────────────┴────┐ │ │<┤ Формирование и утверждение │ │Формирование и утверждение │ │ │ │ Управлением состава │ │ Управлением состава │ │ │ │ Аттестационной комиссии │ │ экспертных групп при │ │ │ └─────────┬────────────────────┘ │ Аттестационной комиссии │ │ │ │ └───────────┬───────────────┘ │ │ └─────────────────┬─────────────────┘ │ │ v │ │ ┌──────────────────────────┴───────────────────────────────┐ │ │<─┤ Формирование и утверждение Управлением графика заседаний │ │ │ │ Аттестационной комиссии │ │ │ └───────────────────────────┬──────────────────────────────┘ │ │ v │ │ ┌───────────────────────────┴─────────────────────────────┐ │ │<─┤ Подготовка и утверждение приказа Управления о допуске │ │ │ │ педагогических работников к аттестации │ │ │ └───────────────────────────┬─────────────────────────────┘ │ │ v │ │ ┌──────────────────────────┴──────────────────────────────┐ │Консуль- │ │ Прием пакета документов педагогических работников для │ │тации по│ │ аттестации │ │предоста-│ ├────────────────────────────┬────────────────────────────┤ │влению │<──┤ с целью подтверждения │ с целью установления │ │Государ- │ │ соответствия занимаемой │ соответствия уровня │ │ственной │ │ должности │ квалификации требованиям, │ │услуги │ │ │ предъявляемым к │ │ │ │ │ квалификационным категориям│ │ │ │ │ (первой или высшей) │ │ │ └───────────┬────────────────┴──────────────┬─────────────┘ │ │ v v │ │ ┌────────────┴───────────────┐ ┌───────────┴───────────────┐ │ │ │Проведение квалификационных │ │ Проведение экспертными │ │ │<─┤ испытаний при аттестации │ │группами при Аттестационной│ │ │ │педагогических работников с │ │комиссии экспертизы пакета │ │ │ │ целью подтверждения │ │ документов педагогических │ │ │ │ соответствия занимаемой │ │ работников с целью │ │ │ │ должности │ │ установления соответствия │ │ │ │ │ │ уровня квалификации │ │ │ └┬───────────────────────────┘ │требованиям, предъявляемым │ │ │ │ │ к квалификационным │ │ │ │ │ категориям (первой или │ │ │ │ │ высшей) │ │ │ │ └─────────────┬─────────────┘ │ │ │ v │ │ │ ┌──────────────────────────────────────────┴─────────────┐ │ │ │ │ Рассмотрение Аттестационной комиссией пакета │ │ │ │ │ документов педагогических работников, принятие решения │ │ │ │ │ об установлении соответствия уровня квалификации │ │ │ │ │ требованиям, предъявляемым к квалификационным │ │ │ │ │ категориям (первой или высшей) │ │ │ │ └───────────────────────────────┬────────────────────────┘ │ │ v v │ │ ┌┴──────────────────────────────────┴──────────────────────┐ │ │ │ Подготовка и утверждение по итогам аттестации приказа │ │ │ │ Управления о подтверждении соответствия занимаемой │ │ │ │ должности, установлении соответствия уровня квалификации │ │ │ │ требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям │ │ │ │ (первой или высшей) │ │ │ └─────────────────────────────┬────────────────────────────┘ │ │ v │ │ ┌────────────────────────────┴──────────────────────────────┐ │ │<──┤Оформление аттестационных листов в соответствии с решением │ │ │ │ Аттестационной комиссии │ │ │ └────────────────────────────┬──────────────────────────────┘ │ │ v │ │ ┌─────────────────────────────┴──────────────────────────────┐ │ │ │ Направление работодателю аттестационных листов и выписки из│ │ │<─┤ приказа Управления об установлении соответствия занимаемой │ │ │ │ должности, соответствия уровня квалификации требованиям, │ │ │ │ предъявляемым к квалификационным категориям (первой или │ │ │ │ высшей) по итогам аттестации │ └─────────┘ └────────────────────────────────────────────────────────────┘